Bitel, subsidiaria del Holding Viettel Group,una de las empresas de telecomunicaciones de mayor crecimiento a nivel global. Identificado por su capacidad de innovación, internet de calidad y cobertura en las zonas más remotas.
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Funciones:
Entrenar y capacitar al personal nuevo en criterios y habilidades de venta.
Diseñar plan de inducción para el personal.
Monitorear y evaluar el desempeño del personal de ventas post capacitación.
Detectar problemas en el desempeño y entrenar para adquirir habilidades de gestión y ventas.
Desarrollar un plan de capacitación para potenciales talentos en la division de ventas.
Requisitos:
Manejo del idioma inglés a nivel intermedio.
Egresado de las carreras de Administración, Negocios Internacionales, Ingeniería Industrialy afines.
Conocimiento de Microsoft Office.
Disponibilidad para viajar.
Beneficios:
Ingreso directo a planilla desde el primer día de trabajo.
Oportunidad de seguir línea de carrera profesiona.
Bonos trimestrales.
EPS Pacifico.
Requerimientos
Educación mínima: Universitario
Años de experiencia: 1
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
TRABAJO EN BITEL 2019
